Лишай мама на больничном

Лишай – достаточно распространенная среди детей и взрослых патология. Его вызывают вирусы и грибки. Важно знать, когда и кому врач имеет право выдать больничный с лишаем.

Дают ли листок нетрудоспособности, если обнаружили лишай?

Лишай – это разновидность заболеваний кожи вирусной либо грибковой этиологии. Проявляться патология может на губах, голове, конечностях, теле.

Характеризуется образованием мелких зудящих узелков, воспаленных пятен. Эти симптомы могут мешать работе, вызывать сильный психологический и физический дискомфорт. Вопрос, дают ли больничный при лишае, волнует всех людей, столкнувшихся с такой патологией.

Освобождение от работы дают в случае, если человек:

заразный для окружающих;
испытывает ряд неприятных симптомов, которые негативно влияют на его работоспособность;
оформлен на лечение в больницу;
работает в условиях, которые плохо отражаются на течении его заболевания;
имеет осложнения патологии.

Также справка о временной нетрудоспособности может выдаваться, если у работника заболел член семьи, нуждающийся в уходе.

Выпишет ли врач больничный, зависит от формы патологии, выделяют такие виды лишая:

розовый:
опоясывающий;
стригущий.

Каждая из разновидностей заболевания имеет свою симптоматику и отличается степенью заразности.

Розовый

Фото 3 Розовый или лишай Жибера – это разновидность патологического состояния кожных покровов. Возникает вследствие проникновения в организм вируса. Проявляется болезнь на фоне сниженного иммунитета.

Часто розовый лишай наблюдается после перенесенного гриппа, ОРВИ, аллергии, стресса. Патология редко излечивается полностью: вирус остается в организме человека на всю жизнь, периодически вызывая рецидивы заболевания.

Розовый лишай является достаточно распространенным. При этом данная форма кожной патологии до сих пор полностью не изучена. Чаще всего от болезни Жибера страдают люди возрастом 10-35 лет.

Обострения обычно случаются в осенне-весенние периоды. Это связано с тем, что в такое время наблюдается дефицит в организме витаминов и минералов для поддержания защитных сил на высоком уровне.

Для болезни Жибера характерна такая клиническая картина:

единичные округлые чешуйчатые пятна розового оттенка с четкими границами;
сильный зуд в пораженных зонах эпидермальных покровов;
общее недомогание;
повышение температуры до уровня субфебрилитета (наблюдается на начальном этапе развития болезни);
жжение при надавливании, нагревании, воздействии солнечных лучей на лишайные пятна.

Розовый лишай по некоторым симптомам схож с ВИЧ-инфицированием, краснухой, псориазом. Поэтому при появлении патологических признаков проводится дифференциальная диагностика. Розовый лишай не относится к разряду тяжелых, опасных, высоко контагиозных заболеваний. Его лечение проводится в условиях дома.

Нередки случаи, когда после повышения иммунитета розовые пятна проходят самостоятельно. Как правило, доктора не освобождают от работы пациентов с такой формой кожной болезни. Если имеются осложнения патологии (инфицирование расчесов, лихорадка), тогда врач может выписать человеку больничный лист.

Опоясывающий

Фото 4 Опоясывающий лишай является самой сложной формой проявления эпидермальных патологий данного типа. Очаги поражения локализуются на тех участках кожи, в местах которых проходят нервные ветви.

Основным симптомом заболевания выступает сильная боль, которую зачастую невозможно купировать анестезирующими лекарствами. У пациентов иногда нарушается речь, мыслительные процессы, координация движений. Данная форма кожной патологии протекает тяжело и является заразной.

Поэтому в коллективе находиться человеку с такой формой лишая нельзя и сомнений в том дают ли больничный при опоясывающем лишае быть не должно. Если опоясывающий лишай протекает без осложнений, то его лечение проводится в условиях дома.

Госпитализация показана в таких случаях:

бактериальные осложнения;
обострение хронических патологий;
фебрильная лихорадка;
поражение органов слуха, глаз, головного мозга;
сильные непрекращающиеся боли;
наличие в семье детей и беременных женщин, которые раньше не болели таким типом кожной патологии.

Стригущий

Фото 5 Стригущий лишай является достаточно распространенным дерматомикозом. Возбудителем выступает грибок. Он поражает верхние слои кожи.

Патология доставляет массу проблем больному. Проявляется образованием розовых очагов округлой формы на разных участках кожных покровов, их зудом, шелушением. В пораженных зонах наблюдается выпадение волос. Стригущий лишай достаточно заразный.

Грибок способен передаваться от больного человека к здоровому бытовым контактным путем. Патология может протекать в хронической и острой форме. Больничный при стригущем лишае выдают на срок до полного выздоровления.

На сколько дней могут освободить от работы?

В целом лист о временной нетрудоспособности выписывается на срок 7-15 дней. Далее больничный может быть продлен, если так посчитает нужным медкомиссия.

Срок излечения от кожной патологии зависит от таких факторов:

тип возбудителя;
крепость иммунитета человека;
вирулентность возбудителя;
область поражения;
эффективность подобранной терапии.

Стригущая форма кожной болезни лечится около двух недель.

При появлении гнойных очагов терапия может продолжаться от 14 дней до 2 месяцев. Опоясывающий лишай проходит за 7-10 дней. В тяжелых случаях симптоматика сохраняется около недели.

Лишай мама на больничном

Мнение эксперта

Ирина Васильева

Эксперт по гражданскому праву

Срок, на который врач освобождает человека с дерматомикозом, зависит от формы, тяжести протекания, возникновения осложнений патологии. Также большое влияние имеет род деятельности и условия труда больного.

Если лишай у ребенка

Если дерматомикоз диагностирован у ребенка, то одному из его родителей имеют право выдать освобождение от работы на время амбулаторного или стационарного лечения.

Справку о нетрудоспособности выписывают для того, чтобы человек мог проводить и контролировать терапию малыша. Как правило, больничный длится около двух недель.

Таким образом, лишай может быть разных форм. Некоторые его виды незаразны и протекают легко, поэтому не требуют отстранения от работы.

Если патология является высококонтагиозной, вызывает ряд неприятной симптоматики, снижает работоспособность, тогда выдается больничный лист. Если лишай у ребенка, тогда мать или отец имеет право получить справку о временной нетрудоспособности по уходу.

Источник

Просмотр полной версии : Выдача больничного листа и лишай … ПОМОГИТЕ!

Сижу в шоке ….:(

Была дочь на даче почти всё лето… Вернулись мы в город неделю назад….. и тут узнаю, что ребенок из детской дачной тусовки заболел лишаём….:001::010:

Побежали провериться….Нашли:010: маленькая болячка, похожая на укус комара расчесаный…примерно 5 мм… ( Я её йодом мазала до этого пару дней…т.к у меня мелкая после дачи ваще вся пАкоцаная – покусканая комарами, с велика падала не раз… )

Ну в общем суть не в этом. В семье нашей работают ВСЕ. Больничный нам в КВД ( наш врач миколог) не дала, сказала ” не положено”… Я к педиатру пошла , говорю, так и так что делать?….
дали больняк на 10 дней…. сказали, что это максимум, и больше права не имеют….:ded:

Мне одно не понятно : ребенок заболен и заразен. В сад даже не успели сходить ( Слава БОгу! ).
Курс лечения 12 дней. СЕгодня 5ый день…. первый очаг почти прошел…..но появились 2 новых:(
Я понимаю, что это ЖО** полная……:(:(

Почему по этому заболеванию польничный ” НЕ ПОЛОЖЕН” ?
кто сталкивался с такой ситуацией ? Обьясните мне тёмной…..:005:
За всю трудовую жизнь, больняк не брала ни разу… а тут меня просто убил сам факт : как так, если бы я была одна,а сидеть было бы некому вообще с ребенком… ? Как в совеццкие времена то поступали ? В больницу чтоли клали ребенка ?
Где вообще это написано, что с таким заболеванием больничный не положен ?
Ведь по логике вещей, надо сидеть дома пока не выведется ЭТО окончательно, чтобы никого не заразить !

Еще добавлю : больняк в итоге взяла на эти 10 дней бабушка… она работает в школе кстати… и по идее должна быть ваще на карантине 2 недели…
НО ! В квд сказали : на работу всем продолжать ходить .:001:

ПРостите, за словесное недержание…. но я на грани истерики…. Больше на дачу ребенка в жизни не отправлю:(

у нас похожая история,сЪездила с бабушкой на море… В КВД Выборгского района мне предложили выписать больничный,правда я отказалась,у меня на работе они не нужны.

Интересно…. нам в КВД сказали ” не положено” с такой болезнью…..:005:
Не понимаю..:(

скромняга

08.09.2009, 21:10

Мы тоже привезли с дачи эту бяку. Правда это было пару лет назад. Сидела на больничном с ребенком целый месяц. Дали в КВД без проблем. Настаивайте не имеют права не дать, в сад ведь нельзя ходить.

Snegnaja

08.09.2009, 23:55

Интересно как, мой крестник в прошлом году в больнице с лишаем лежал, его сразу же положили, (кстати тоже летом с юга привез)

А чего за лишай?
У моего розовый лишай. Он практически не заразный. Ну дети ведь не будут голышом обниматься. Предупредите только воспитательниц, чтобы следили за постельным бельем и полотенцем. А так… лишай не чесотка, вот чесотка более заразная.

kunya-tarakina

09.09.2009, 00:47

Если в КВД отказываются выписать больничный, я бы попросила справку о том, что ребенок может посещать дет. сад. А может быть у вас розовый лишай , так он возникает от простуды.

Подозреваю, что стригущий. А это Очень заразно!
Конечно, нужно требовать больничный.
Выздоравливайте!

Кисанькая

09.09.2009, 00:58

Немного не в тему, но поделюсь полезным рецептом. Если надо извести лишай, который от кошечек-собачек :001:100 лет назад один ветеринар подсказал рецепт, при помощи которого за один деннь удалось справиться (аптечные средства не знаю как сейчас, тогда лечили долго): белок одного яйца взбивается со столовой ложкой уксуса в пену. И это средство наносится на лишаи (надо тщательно осмотреть все тело . в т.е. внимательно – под волосами. В течении дня – наносить. Подсохнет яичная корочка – опять мазать.

Morticia

09.09.2009, 02:12

У дочки был лишай пару лет назад – нам сказали в КВД, что если очаг закрыт 3-4 слоями марли (приклеить по углам, чтобы очаг не мок под пластырем), то контакт с другими детьми не ограничен
Девочи, как это? Сейчас ведь в куче садов трехъярусные кровати-комоды. Дети спят очень близко друг от друга. Более того, в туалет ходят вместе на один и тот же стульчак. Где эти высыпания могут быть….. По кроваткая наверх (по белью по сути) топают…
Я понимаю как с таким заболеванием может взрослый ходить на работу, но в детском коллективе, где дети еще сами даже не одеваются……
Я вообще весьма пофигистическая мамаша, но тут что-то слегка не поняла….

Лена Северная

09.09.2009, 08:40

А может позвонить в вашу страховую мед.компанию и обрисовать всю ситуацию, диагноз из КЖД сообщить?
Попробуйте, мне кажется это явно вопрос входящий в их компетенцию.

Интересно…. нам в КВД сказали ” не положено” с такой болезнью…..:005:
Не понимаю..:(
я бы сразу выписную спровочку попросила :065:
не дают больняк , пусть выписывают :073: а это они врядли сделают А может позвонить в вашу страховую мед.компанию и обрисовать всю ситуацию, диагноз из КЖД сообщить?
Попробуйте, мне кажется это явно вопрос входящий в их компетенцию.
+1

Требуйте больняк, если не дают, скажие, напишите тогда мне справку в сад ребенку, что мол он слишаем, но посещать может… А они не смогут вам такую справку написать – следовательно – выпишут больняк.
Если и это не прокатит, то суровенько так грозненько сдвинув бровки, говорите, что хотели бы поговорить либо с начмедом либо с заведующей. Вопрос сразу отпадет.

диагноз в направлениях был такой: мгк. – то есть микроспория гладкой кожи. ( насколько я правильно прочитала ):005:

боляка у нас на запястье на внутренней стороне руки… естесственно рука забинтована по локолть ( штоП микробы не выбрались )

О походе в сад с такой бациллой не может быть и речи. :001: хорошо мы там ни разу не были в этом году…. :065:

Больничный дал педиатр… но строго было сказано: 10 дней и всё. Дальше как хотите….

кАроче, поняла я одно : без скандала не обойтись…:(

Pchelka_05

10.09.2009, 11:26

Мне кажется вам нужно звонить в страховую и жаловаться или идти в начмедам и заведующим в КВД и поликлинике. Они точно не правы!!

Здоровья и удачи!!

Спасибо :flower: так и сделаю.:015:

mama_anja

11.09.2009, 23:10

Б/л по уходу за ребенком выдается на все дни болезни, карантина, санаторно-курортного лечения. Если курс лечения 12 дней, то и больничный должны выписать на 12 дней….насколько мне известно, что врач единолично может выписывать на 30 дней, далее требуется КЭК. Возможно, что по уходу другие сроки, но пусить тогда КЭК продлевает. Обратитесь к заведущей поликлиникой. Думаю все решится, главное чтоб все поправились и большене болели…

мама Кенга

11.09.2009, 23:26

Всего вам самого лучшего и поменьше передряг.Но мое мнение такое-Обращались в КВД,пусть они больняк и выписывают,продливают,назначают КЭК и т д.Устраивайте истерики(лучше без ребенка),мне в травме помогло,пусть делают свои дела правильно,это КВД,а не педиатр должен такой диагноз подтверждать и давать больничный и выписывать в сад.Удачи в борьбе и пусть победит правый.

Если это то, что Вы написали, то это действительно не розовый, а стригущий лишай. Он заразный и лечить его долго 🙁
Поправляйтесь!

Источник

1. Что делать, если при заболевании лишаем больничный лист не дает сама заведующая диспансера, при том всем я работаю в школе-интернате?

1.1. Что делать, если при заболевании лишаем больничный лист не дает сама заведующая диспансера, при том всем я работаю в школе-интернате?
Здравствуйте! Обращайтесь с жалобой в Департамент здравоохранения, можно подать жалобу на сайте.

Вам помог ответ?
Да
Нет

1.2. Что делать, если при заболевании лишаем больничный лист не дает сама заведующая диспансера, при том всем я работаю в школе-интернате?
Здравствуйте! Обратитесь к главному врачу диспансера.

Вам помог ответ?
Да
Нет

2. Я на больничном, отказалась делать МР не явилась на него. Было ВК поставили нарушение. Заплатят мне вообще больничный лист или меня лишать на!100″ оплаты.

2.1. Елена! Вам оплатят больничный лист, если в нем не будет отметки о нарушении.
100% оплачивают только при стаже более 8 лет.

Вам помог ответ?
Да
Нет

3. Я работаю в заводе с полным оформлением по ТК.рф, за невыполнение плана и допущения брака наше руководство за октябрь месяц весь штат ИТР лишил премии на 50%, но в сентябре и в октябре я была на больничном переходящий в отпуск те фактически не было обработано ни дня, так вот законно ли меня лишили всех выплат так еще и должен остался 1500 тр.?имеют ли право лишать премии с оклада и с больничного листа?

3.1. Нет с больничного листа и с оклада ни какого удержания быть не может если работодатель нарушает права работника обращайтесь с жалобой в прокуратуру.

Вам помог ответ?
Да
Нет

3.2. уважаемый посетитель!
Безусловно лишить премии руководство могло, а вот “вгонять в долги” нет.
Удачи Вам в решении Вашего вопроса.

Вам помог ответ?
Да
Нет

4. Могут ли лишать 100% заработанной платы после больничного листа с наркологического диспансера?

5. Работодатель в качестве наказания лишает работника половины зарплаты. Выплаты идут по нарядам. А также не учитывает больничный лист, во время которого работник продолжал работать, чтобы закрыть наряд.

5.1. Обратитесь в трудовую инспекцию и прокуратуру.

Вам помог ответ?
Да
Нет

6. Пожалуйста имеет ли право работодатель лишать часть премии за больничный, если больничный лист вычли из зарплаты?

6.1. Премия, в принципе, выдается на усмотрение работодателя.

Вам помог ответ?
Да
Нет

6.2. За больничный – не имеет права. Но скорее всего официально работодатель такого основания нигде не укажет.

Вам помог ответ?
Да
Нет

6.3. Конечно, не имеют права. Обратитесь с жалобой в трудовую инспекцию, прокуратуру.

Вам помог ответ?
Да
Нет

7. Можно ли написать жалобу в прокуратура, на то что замы лишают работников премии за больничный лист?

7.1. Зависит от условий коллективного и трудового договоров.

Вам помог ответ?
Да
Нет

8. Я являюсь сотрудником военного комиссариата. Гражданский персонал. Согласно Приказа МО РФ № 1010 нам выплачивается ежеквартальная дополнительная премия. Сотрудник лишается части премии если он находится на больничном. Я являюсь чернобыльцем. Законно ли меня лишать данной премии за нахождение на больничном листе? Слышал что чернобыльцев нельзя лишать каких либо выплат за больничный лист. Спасибо.

8.1. Льгот чернобыльцам по выплате премий нет. Частичное лишение премии при нахождении на больничном правомерно.

Вам помог ответ?
Да
Нет

9. Заболел опоясывавшим лишаем. Диагноз поставили в платной клинике, в поликлинике по месту пребывания г.Новочеркасск подтвердили диагноз. Сам прописан в городе Химки Московской области. В Новочеркасске нахожусь в отпуске. Больничный лист отказались дать в платной клинике. Также отказываются и в ново черкасском кожно-неврологическом диспансере давать больничный. На каком основании отказывают – не отвечают. Боли в спине мучают. Куда обратиться за помощью?!

9.1. Обратитесь с жалобой в прокуратуру.

Согласно ст. 45 ГПК РФ, ст. 35, ст 10 ФЗ «О Прокуратуре РФ» прокурор обращается в суд за защитой прав и интересов, при нарушении социальных прав и свобод, трудовых прав, жилищных прав, для защиты семьи, материнства, отцовства и детства.

Вам помог ответ?
Да
Нет

10. При прохождений очередной комиссии терапевт не допустил до работы и не объясняют причину мотивируют плохими анализами. В больнице больничный лист не дают мол сам поздно на комиссию пришёл и вынуждают брать за свой счет. И сейчас таких как я уже много. Не допускают до работы и дают за свой счет лишают премий и выговор за несвоевременное прохождение комиссии. Что делать в такой ситуаций, кому жаловаться?

10.1. Павел, если не боитесь своего работодателя в плане увольнения, Вам стоит обратиться либо в трудовую инспекцию или прокуратуру. Доктор обязан письменно мотивировать невозможность Вашего участия в труде по медицинским показаниям, работодатель обязан издать письменное распоряжение о недопуске работника к работе по основаниям указанным в заключении доктора. Если Вы заболели, Вам выдается листок временной нетрудоспособности, если имеются признаки профзаболевания Вас направят специализированное учреждение, чтобы подтвердить диагноз, если у Вас выявлено заболевание, препятствующее Вам осуществлять трудовую функцию по нынешней профессии, Вам должны предложить иную работу, а при отсутствии таковой – уволить. Удачи.

Вам помог ответ?
Да
Нет

11. Работаю в Городской инфекционной больнице с особо опасными инфекциями в процедурном кабинете. В мае месяце была 6 дней на б/листе. Имеют ли право лишать меня стимулирующих выплат за июнь из-за больничного в мае?

12. Пропуск отметки в центре занятости – по решению суда арест на 2 суток – это является уважительной причиной. Ещё когда был в суде позвонил в центр занятости и предупредил, что завтра не могу явиться, на что мне ответили, что если не явлюсь, то лишат пособия на месяц. Арест не является уважительной причиной, только больничный лист. Что у них были такие случаи и всех лишают пособия на месяц. Просьба ссылаться на закон и перечень уважительных причин.

12.1. Это о чем?
Вы хотели задать вопрос? Так задавайте.

В русском языке вопрос – это предложение с вопросительным знаком на конце.

Вам помог ответ?
Да
Нет

13. Положен ли больничный лист при лишае, и если врач не выдаёт больничный, что делать?

13.1. Да, вам должны выдать больничный лист. Обратитесь в заведующей отделением или главному врачу.

Вам помог ответ?
Да
Нет

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

14. Работаю участковой мед. сестрой получаю федеральные выплаты 5 тысяч. В июле потеряла больничный лист пациента. Заведующая дет. поликлиники лишила меня федеральных выплат на 3 месяца. Имеет ли она право лишать меня. Если эти деньги идут из федерального бюджета.?

14.1. Это же премия, какая разница откуда она идет.

Вам помог ответ?
Да
Нет

15. Я состою в центре занятости, не ходила отмечаться один раз, по причине того, что очень болеет ребенок, могу ли я предоставить больничный лист, чтобы меня не лишали пособия?

15.1. Да, Вы можете предоставить больничный лист.

Вам помог ответ?
Да
Нет

16. Какие документы нужно предоставить в СК для подтверждения наступления страхового случая (перелом пальца), если застрахован ребенок и есть справка из травмпункта. Больничный лист не открывали, т.к. травма не лишала трудоспособности (ребенок посещал школу).

16.1. Смотрите правила страхования, которые являются приложением к договору страхования, там должен быть описан порядок действий и список подаваемых при наступлении страхового случая документов. Но сначала посмотрите таблицу выплат – зачастую перелом одного пальца не является страховым случаем.

Вам помог ответ?
Да
Нет

17. Мы получаем зарплату в конверте, и.за последние 2 месяца у нас уменьшили зарплату неизвестно по какой причине.. нам не выдаются расчетные листы, нет даже расчетной ведомости.. мастер самовольно задерживает зарплату и лишает работников премии в свою пользу. Не оплачивают больничные. А ведомость на зарплату печатает сама… подскажите как нам быть? Куда писать?

17.1. Если Вы согласились на “черную” зарплату, то согласились и с тем, что государство не захочет, а юристы не смогут защитить Вас…
Попробуйте обратиться в районную прокуратуру.

Вам помог ответ?
Да
Нет

18. Почему в организациях очень противятся уходу мамы на больничный? И даже лишают за это частью премий? Неужели они оплачивают больничный лист из своего кармана (извините)?

18.1. Наталья, премии – это метод стимулирования работников и поощрения работников за труд. Поскольку Вы не работали в этот период, то такие премии Вам не полагаются.

Вам помог ответ?
Да
Нет

19. На меня взъелся начальник и мастер. Один лишает премии за придуманные нарушения другой из личной неприятности устраивает беспричинными скандалами доводя меня до больничного листа. Цель обоих, чтоб я ушла так как сопротивляюсь ихним прихотям. Подскажите, что делать и куда обращаться? К директору предприятия обращаться нет смысла.

19.1. Ирина, это Ваши личные взаимоотношения, однако если смотрите нарушения трудового законодательства, то можете обратиться в трудовую инспекцию и в прокуратуру.

Вам помог ответ?
Да
Нет

Источник